Thought Machine, das Cloud-native Unternehmen für Banktechnologie, gibt heute die nächste Phase seiner Expansionspläne bekannt. Im Jahr 2023 wird das Unternehmen seine globale Belegschaft um mehr als 20 % aufstocken und dabei erstmals auch Mitarbeiter in Indien, Japan und Südafrika einstellen.
Das Unternehmen wird im Laufe des Jahres 125 neue Mitarbeiter einstellen. Die meisten der neu geschaffenen Stellen werden das Engineering-Team am Hauptsitz in London verstärken. Zudem wird das Unternehmen erstmals Mitarbeiter in Indien, Japan und Südafrika rekrutieren. Darüber hinaus eröffnet das Unternehmen ein neues Büro in Miami, das die bestehenden Standorte in London, New York, Singapur und Sydney ergänzt.
Dies ist nicht das erste Mal, dass Thought Machine in einem schwierigen wirtschaftlichen Umfeld expandiert. Während des Lockdowns im Jahr 2020 stellte das Unternehmen 200 neue Mitarbeiter ein.
Das Wachstum von Thought Machine ist auf einen selektiven Einstellungsprozess zurückzuführen, der sicherstellt, dass das Unternehmen um kritische Rollen erweitert wird, ohne dabei übermäßig Personal aufzubauen. Das Unternehmen hat ein überzeugendes Arbeitsumfeld mit geringer Fluktuation und hoher Mitarbeiterzufriedenheit geschaffen.
Im vergangenen Jahr ergab eine Analyse von Glassdoor, dass Thought Machine das höchste Einstiegsgehalt aller britischen Unternehmen zahlt. In New York wurde Thought Machine von Crain's New York Business als bester Arbeitgeber in NYC für das Jahr 2022 ausgezeichnet. 2021 identifizierte das Magazin Sifted Thought Machine als das großzügigste europäische Fintech-Unternehmen in Bezug auf die an Mitarbeiter vergebenen Aktienoptionen.
Die Unternehmenskultur von Thought Machine hat zu einer hohen Rückkehrquote der Mitarbeiter ins Büro geführt. Drei Viertel der in Großbritannien ansässigen Mitarbeiter entscheiden sich mittlerweile dafür, vier Tage pro Woche im Büro zu arbeiten, was zu einer gesteigerten Produktivität und Mitarbeiterzufriedenheit führt.
Paul Taylor, CEO und Gründer von Thought Machine, sagt: „Im Technologiesektor ist nicht alles schwarz zu sehen. Während viele Unternehmen Personal abbauen, verfolgen wir diesen Ansatz nicht. Wir sind stolz auf unsere strategische und selektive Einstellungspolitik, unseren Fokus darauf, die besten Talente der Branche zu gewinnen, und unsere Unternehmenskultur. All dies hat uns in die Lage versetzt, auch unter diesen unsicheren Marktbedingungen zu wachsen.“
„Indien, Japan und Südafrika sind entscheidende Märkte für unsere Wachstumspläne, und der Eintritt in diese Regionen ist ein bedeutender Meilenstein für das Unternehmen. Unser neues Büro in Miami ist der Schlüssel zu unseren Ambitionen in Lateinamerika. Wir freuen uns auf unseren Erfolg in diesen Märkten und darüber hinaus.“
Matt Wilkins, Chief People Officer bei Thought Machine, sagt: „Wir verfolgen bei Thought Machine einen bewussten Wachstumsansatz – einen, der sicherstellt, dass wir unseren einzigartigen Kern auch bei der globalen Skalierung bewahren. Wir freuen uns darauf, unsere Präsenz in Lateinamerika mit einem Büro in Miami und neuen Mitarbeitern in kritisch wichtigen Märkten auszubauen.“
Im vergangenen Jahr schloss Thought Machine eine Finanzierungsrunde der Serie D ab, bei der das Unternehmen mit 2,7 Milliarden US-Dollar bewertet wurde. Zur aktuellen Kundenliste von Thought Machine gehören unter anderem die Lloyds Banking Group, Standard Chartered Bank, Al Rajhi Bank Malaysia, Intesa Sanpaolo, Lunar und Atom bank sowie weitere Unternehmen weltweit.
